Nieuwe regels voor pensioen: dit verandert

Nu heb je een regeling met afspraken over de hoogte van je pensioen. De verwachting hierover kan nu niet altijd worden waargemaakt. In het nieuwe pensioen zijn er afspraken over hoeveel geld jij en je werkgever inleggen voor je pensioen. Dit pensioen heet een premieregeling. 

Je bouwt met de nieuwe regels een pensioenpot op. Iedere maand leggen jij en je werkgever geld in. Daarmee beleggen wij, om je pensioenpot te laten groeien. Uit de pensioenpot betalen we later maandelijks je pensioen. Er is vooraf geen belofte over de hoogte van je pensioen. Wel kun je beter zien hoeveel geld jij en werkgever inleggen en hoe dit bedrag groeit.

Bouw je geen pensioen meer bij ons op? Dan kiezen de werkgever en de werknemers of je pensioen wordt omgezet naar de nieuwe regels. Wordt je pensioen omgezet, dan krijg je ook een pensioenpot waarmee we beleggen. Uit de pensioenpot krijg je jouw pensioen.

We maken ieder jaar een inschatting van het pensioen dat je later kan verwachten als het goed gaat met de economie. Maar ook als het minder goed gaat.

Net als nu beleggen we voor een zo goed mogelijk pensioen. We beleggen met het geld uit alle pensioenpotten, dus ook met die van jou. Welk deel van het beleggingsresultaat je krijgt, hangt af van je leeftijd.

Ook als je met pensioen bent, blijven we voor je beleggen. De hoogte van je pensioen kan hierdoor ieder jaar iets veranderen. Die verschillen spreiden we over meerdere jaren. Zo blijft je pensioen zoveel mogelijk gelijk. Je krijgt ieder jaar bericht van ons over de hoogte van je pensioen.

Als het goed gaat met de economie, dan kan je pensioen straks sneller omhoog. Maar je pensioen kan ook omlaaggaan als het economisch slechter gaat. Je pensioen beweegt dus mee:

• Hoe jonger je bent, hoe meer je pensioenpot gaat meebewegen. Dat hoeft niet erg te zijn, want je hebt ook meer tijd om een pensioenpot op te bouwen.
• Ben je met pensioen? Dan kan je pensioen elk jaar een beetje veranderen. We vangen schommelingen wel op.

Door de nieuwe regels wordt de hoogte van je pensioen minder zeker dan nu. Maar je pensioen kan wel sneller omhoog als het goed gaat met de economie. 

Als je met pensioen bent, betalen we uit je pensioenpot maandelijks je pensioen. Die pensioenpot kan niet leegraken: 

• Je krijgt dus altijd pensioen, hoe oud je ook wordt.
• De hoogte van je pensioen kan wel ieder jaar veranderen. 
• Er kunnen afspraken worden gemaakt over een reserve. Verwachten we dat je pensioen omlaag gaat, dan vullen we je pensioen aan uit die reserve.
   

Als je overlijdt, krijgen je partner en kinderen een nabestaandenpensioen. De regels voor het nabestaandenpensioen zijn straks voor iedereen hetzelfde. Daardoor is duidelijker waar je partner en kinderen op kunnen rekenen.  

In het kort:

• Overlijd je terwijl je pensioen bij ons opbouwt? Dan krijgt je partner de rest van zijn/haar leven maximaal 50% van jouw salaris als partnerpensioen. De werkgevers en de werknemers maken afspraken hoe hoog het partnerpensioen precies is.
• Overlijd je als je met pensioen bent? Dan hangt het partnerpensioen af van de hoogte van je pensioenpot en de keuzes die je maakte toen je met pensioen ging.
• Kinderen krijgen wezenpensioen tot zij 25 worden. Ze krijgen iedere maand een vast percentage van jouw salaris.

Heb je onder de huidige regels partnerpensioen opgebouwd? Daar houden de werkgever en de werknemers rekening mee als ze afspraken maken over de nieuwe regeling.

Werkgevers en werknemers kunnen afspreken dat opgebouwde pensioenen worden omgezet naar de nieuwe regeling. Maar dat is niet verplicht. Uiterlijk 1 januari 2025 moeten ze een beslissing hebben genomen.

De nieuwe regels gelden voor iedereen, als de werkgever en de werknemers afspreken dat je huidige pensioen wordt omgezet naar de nieuwe regels.